Методические материалы

ПАМЯТКА ДЛЯ ГРАЖДАН

Что такое коррупция?

• Памятка муниципальному служащему Администрации Пуровского района по противодействию коррупции

• Памятка муниципальному служащему Администрации Пуровского района об ответственности за несоблюдение (запретов) ограничений на муниципальной службе

• Методические рекомендации по представлению и заполнению справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа, государственных гражданских служащих Ямало-Ненецкого автономного округа, их супругов (супруг) и несовершеннолетних детей, а также справок о расходах по каждой сделке по приобретению имущества и об источниках получения средств, за счет которых совершена указанная сделка, 2014 г.

• Разъяснения практики применения статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", содержащей ограничения, налагаемые на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора, в том числе случаев, когда дача согласия комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов бывшему государственному служащему на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации не требуется

• Разъяснения Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 июля 2013 г. "По применению Федерального закона от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» и иных нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции"

• Разъяснения по применению федерального закона от 3 декабря 2012 г. №230-фз "о контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" и иных нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции, 18.07.2013 № 18-2/10/2-4038

• Письмо Минтруда России от 25.12.2014 № 18-0/10/В-8980 "О проведении федеральными государственными органами оценки коррупционных рисков", (вместе с "Методическими рекомендациями по проведению оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций")

• Запрет на дарение подарков лицам, замещающим муниципальные должности, муниципальным служащим, работникам отдельных организаций, а также на получение ими подарков в связи с выполнением служебных (трудовых) обязанностей (осуществлением полномочий)

• Памятка что нужно знать о коррупции

• Отчет муниципального служащего обучастии в управлении на безвозмездной основе некоммерческой организацией

• Ходатайство о разрешении участия в управлении некоммерческой организацией

• Минтруд России направил письмо с напоминанием о запрете дарить и получать подарки

• Порядок обращения в Комиссию

• Порядок уведомления

• Сведения о доходах (расходах)

• Согласие на обработку персональных данных

• Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции от 8 ноября 2013 г. (с изменениями от 8 апреля 2014 года)

• Разъяснения Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 октября 2012 г. "Обзор проблемных вопросов, возникающих при заполнении справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", 2012 г.

• Рекомендации Минтруда Росси по заполнению справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, 2012 г.

• Обзор типовых ситуаций конфликта интересов на государственной службе Российской Федерации и порядка их урегулирования, 19.10.2012

• Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки, 2015 г.

• Образец Справки гражданского служащего, 2015 г.

• Образец справки на супругу гражданского служащего, 2015 г.

• Памятка об ограничениях, запретах и обязанностях работников организаций, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, установленных в целях противодействия коррупции, 2015 г., 22 л.

• Памятка об ограничениях, запретах и обязанностях работников организаций, находящихся в ведении Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, установленных в целях противодействия коррупции, 2015 г., 54 л.

• Памятка об уголовной ответственности за получение и дачу взятки и мерах административной ответственности за незаконное вознаграждение от имени юридического лица, 2015 г.

• Памятка муниципального служащего по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе, 2015 г.

• Памятка федеральному государственному гражданскому служащему Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, планирующему увольнение с федеральной государственной гражданской службы, 2015 г.

• Реализация вопросов антикоррупционного законодательства и законодательства о муниципальной службе в органах местного самоуправления в Ямало-Ненецком автономном округе

• Сборник исков в сфере исполнения законодательства о государственной и муниципальной службе и противодействии коррупции

• Алгоритм действий государственных (муниципальных) служащих при попытках склонений к совершению коррупционных правонарушений

• Памятка о мерах ответственности за дачу и получение взятки, 2013 г.

• Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих российской федерации и муниципальных служащих, 2010 г.

• Решение Районной Думы муниципального образования Пуровский район от 06.10.2010 № 468 "Об утверждении Кодекса служебной этики муниципальных служащих муниципального образования Пуровский район"